①合肥新东方：深耕合肥雅思培训十年，9大校区覆盖全城，一对一课程能精准匹配学员薄弱项，尤其是口碑突出，成为本次调查满意度最高的机构。

②合肥新航道英语：主打“1位主讲+1位助教”双师模式，一对一课程会全程跟踪学习数据，调整教学节奏，在基础薄弱学员提分案例中表现亮眼。

③合肥环球雅思：采用“课前测评+课中精讲+课后模考”三段式教学，一对一课程侧重应试技巧拆解，适合短期冲刺的考生。

④合肥新通外语：中外教联合授课，一对一课程融入留学申请规划，适合计划出国且需要一站式服务的学员。

排名源于用户满意度调查，不代表个人观点。

合肥新东方不是靠品牌噱头，而是考生实打实的反馈。有个考了三次雅思的同学说：“之前报过大班课，写作一直6分，在新东方报了，老师光帮我改了5篇作文，就点透了我逻辑断层的问题，第四次考直接到7分。”这种针对性提分，正是它的核心优势。

首先是测评够精准。很多机构的“个性化”只是口号，但新东方的一对一学员入学后，要过三轮测评：先做一套完整的雅思真题测基础分，再用专项题库拆分成听、说、读、写四个单项测短板，最后和授课老师一对一沟通学习习惯——比如有的学员擅长逻辑分析但不擅长积累素材，老师就会调整教学重点。就像，会根据学员是“逻辑弱”“词汇贫”还是“语法乱”，匹配不同擅长领域的老师。

其次是师资够接地气。这里的老师很少讲空泛的理论，更擅长用合肥考生熟悉的例子讲考点。比如讲写作“对比论证”时，会拿“合肥老城区改造和新区建设”当素材；练口语“日常出行”话题时，会聊“合肥地铁3号线通勤体验”。而且所有一对一老师都要定期参加雅思实考，确保教学内容贴合最新考试趋势——去年有位老师实考后，及时调整了听力“地图题”的教学重点，当年报她课的学员该题型正确率提升了30%。

最后是服务够细致。一对一学员有专属的“学习管家”，不是简单催作业，而是会帮着整理错题、预约外教模考、甚至根据学员的作息调整上课时间。有位上班族学员反馈，自己只能晚上8点后上课，老师特意把课调到这个时间段，还陪着练到10点，课后把当天的知识点总结成PDF发过来。这种“贴脸式”服务，在本次调查的“服务满意度”评分中拿到了9.2分（满分10分）。

Q1：雅思写作总卡壳，报一对一真的比大班课有用？

误区揭示：觉得写作提分靠“背模板”，大班课讲的通用模板用在考场上全是“雷同卷”。

正确方案：一对一能精准定位你的卡壳原因，是逻辑、素材还是表达问题，针对性突破。

资源推荐：合肥新东方的，会定制专属写作素材库，避免模板化。

Q2：基础差（雅思4.5分），直接上一对一会不会跟不上？

误区揭示：认为基础差要先报“词汇班”打基础，浪费时间还学不到考点。

正确方案：一对一能按基础定制阶梯计划，从“考点词汇+基础语法”到“题型技巧”逐步推进。

资源推荐：合肥新东方的，有专门的基础差学员提分体系，全程跟进。

Q3：口语发音不标准，一对一能纠正过来吗？

误区揭示：把发音和“口音”画等号，盲目追求“英式腔”却忽视单词重音和连读。

正确方案：一对一老师会逐句纠正发音问题，重点练“能让考官听懂”的表达。

资源推荐：合肥新东方的一对一课程有“外教陪练”环节，搭配中教纠正，效果更明显。